4月2日，中核科技召開2021年度中層干部大會，會議由總經理、黨委副書記馬瀛主持，黨委書記、董事長彭新英出席會議并作講話。

    馬瀛在會上宣讀了公司組織機構調整、中層干部及各事業部總工程師、經理助理調整和聘任的決定。

    彭新英指出，此次調整的目的是為了進一步適應當前公司面臨的新形勢新任務，持續深化改革發展各項工作任務。同時，進一步優化公司領導干部結構，增強發展活力，為公司當前和今后更好更快的發展奠定更加堅實的組織基礎和人力支撐。

    彭新英強調，領導干部一是要講政治，將政治標準放在首位。要把講政治體現在樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”上，體現在貫徹落實中央、中核集團黨組和中核浦原黨委的重大決策部署。二是要加強學習，提升工作能力。要發揚馬克思主義優良學風，深入學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史、我國核工業發展史，學出堅強黨性、學出信仰擔當，學出新時代精氣神。三是要加強團結，提升協作精神。要積極主動解決問題，各事業部、子公司領導班子之間要相互理解，相互協同，形成合力。部門與部門之間、部門與事業部之間也要學會換位思考，團結協作。四是要廉潔自律，加強黨性修養。要做好制度的落實，堅決按規定辦事，領導干部要做好表率，接受群眾監督。

    彭新英強調，各級領導干部要牢記使命，恪盡職守，扎實工作，不負重托，強化“想干事”的意識，，提升“能干事”的本領，培培育“好共事”的品格，踐行行“有正氣”的作風，以忠誠誠敬業的精神狀態，擔當大任任、奮發有為，確保公司既定定發展目標的順利實現。

    公司領導班子成員和全體中層干部參加了此次會議。